Ответы на вопросы        28 октября 2021        0

Управляющий: передача полномочий «на сторону»


Есть вопросы? Проконсультируйтесь у юриста (бесплатно, круглосуточно, без выходных):

8 (800) 350-29-83 - Федеральный номер

8 (499) 938-45-81 - Москва и Московская обл.

8 (812) 425-61-42 - Санкт-Петербург и Лен. обл.


В хозяйственных обществах (представленных в виде обществ с ограниченной ответственностью и акционерных обществ) полномочия единоличного исполнительного органа (ЕИО) могут быть переданы стороннему лицу. Данная необходимость может быть вызвана различными причинами: отбытие генерального директора в командировку, отсутствие вследствие длительной болезни, повышения квалификации или иными ситуациями. В этом случае руководителем организации является управляющий либо управляющая компания. Данная возможность предусмотрена российским законодательством, в котором, однако, недостаточно подробно описана сама непосредственная процедура делегирования полномочий, так как обязанности генерального директора обычно четко не определены, а описаны как руководство хозяйственной деятельностью фирмы. В связи с этим постоянно возникают вопросы у специалистов разных профилей — и у юристов, и у налоговиков.

В компетенцию ЕИО входит непосредственное руководство текущей деятельностью предприятия, что включает:

  • представление интересов хозяйственного общества, совершение сделок и другие действия от его имени без доверенности;
  • выдачу доверенностей, в том числе с возможностью передоверия, от имени компании;
  • принятие решений о приеме, переводе, увольнении работников, издание соответствующих приказов;
  • прочие действия, которые не входят в компетенцию вышестоящего органа управления.

передача полномочий Таким образом, делегирование полномочий — это переход к управляющему (специализированной управляющей компании) тех вопросов, которые непосредственно входят в компетенцию ЕИО, что и оговаривается в соответствующем специальном договоре. И если имеется вышестоящий орган управления (генеральный директор), то так и остается. Стоит отметить, что, даже передав часть своих полномочий другому лицу, руководитель не теряет свои права и обязанности. Но ошибочно многие считают, что в этом случае он меняется на управляющего. Сведения об управляющем не требуется вносить в устав общества, достаточно подать данные в ЕГРЮЛ.

Часто встречается такое явление, когда при перепоручении прав руководящим компанией лицом, уполномоченным осуществлять руководство текущей деятельностью, назначают директора этой УК. И об этом вносят данные в ЕГРЮЛ. Однако директор должен управлять непосредственно своей фирмой, а не подопечными — для этого у него есть наемные специалисты.

Какие же преимущества дает решение привлечь к управлению фирмой стороннее лицо? Если это управляющий, являющийся индивидуальным предпринимателем, то налицо имеет место весьма значительная экономия на отчислениях из заработной платы в различные государственные и внебюджетные фонды. А для большого холдинга, включающего в свою сеть несколько организаций, бывает целесообразно отдать осуществление оперативной работы по развитию в одну специализированную контору.

Читайте также:  Каким должен быть юридический адрес

Подготовлено по материалам © Источника

Не нашли ответа? Остались вопросы?

Получите бесплатную юридическую консультацию прямо сейчас:

8 (800) 350-29-83 - Регионы России
8 (499) 938-45-81 - Москва и Московская обл.
8 (812) 425-61-42 - Санкт-Петербург и Лен. обл.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Юридическая консультация (бесплатно и без выходных):

8 (800) 350-29-83 Номер для регионов России

8 (499) 938-45-81 Москва и Московская область

8 (812) 425-61-42 Санкт-Петербург и Лен. область

Юридическая помощь

Остались вопросы?

Телефоны бесплатной горячей линии юридической поддержки сайта:

8 (800) 350-29-83 Регионы
8 (499) 938-45-81 Москва и область
8 (812) 425-61-42 СПб и область